E-Mail 040 / 300 68 71 0 Anfahrt Kanzlei Facebook Abfindungsrechner Kündigung Abfindung einfach erklärt
★ ★ ★ ★ ★
Über 350 Bewertungen auf ProvenExpert.com
lesen Sie mehr

Krankenkassen dürfen keine Daten von Minderjährigen erheben

Krankenkassen ist es untersagt mittels eines Gewinnspiels die Daten von Minderjährigen zu erheben und diese zu Werbezwecken zu nutzen.


Im Rahmen eines Gewinnspiels auf einer Messe konnten Jugendliche an dem Stand einer Krankenkasse eine Gewinnkarte ausfüllen. Diese sah nur bei unter fünfzehnjährigen Teilnehmern die Unterschrift der Eltern vor. Ebenfalls enthielt die Karte einen Hinweis, dass die so erlangten Daten gespeichert und zwecks Werbemitteilungen über die Leistung der Krankenkasse weiter verarbeitet würden. Vor Gericht wurde die Krankenkasse zur Unterlassung dieser Praxis verurteilt.
br>Demnach überwiegt bei dem Gewinnspiel die Aussicht auf einen Gewinn die Überlegung, was mit den abgegebenen Daten geschieht. Auch Jugendlichen oberhalb des 15. Lebensjahres kann nicht die entsprechende Reife zugebilligt werden, sich in einer solchen Situation über die Verwendung ihrer Daten Gedanken zu machen. Dementsprechend hätte es einer Einwilligung der Eltern in die Datenspeicherung und Verwertung bedurft. Diese Form der Werbung durch die Krankenkasse ist folglich unzulässig.
 
Oberlandesgericht Hamm, Urteil OLG HAM I 4 U 85 12 vom 20.09.2012
Normen: §§ 8 I, 3, 4 Nr.2 UWG
[bns]
 

Headoffice Hamburg City

Elbchaussee 16
22765 Hamburg
Tel: 040 / 300 68 71 0
Fax: 040 / 300 68 71 999

Büro City Neuer Wall

Neuer Wall 71
20354 Hamburg
Tel: 040 / 300 68 71 0
Fax: 040 / 300 68 71 999

Büro Hamburg Süderelbe

Aue-Hauptdeich 21
21129 Hamburg
Tel: 040 / 74 21 46 95
Fax: 040 / 74 21 46 94

Büro Landkreis Stade

Ostfeld 11a
21635 Jork
Tel: 040 / 74 21 46 95
Fax: 040 / 74 21 46 94

hmbg-hcht 2024-12-22 wid-153 drtm-bns 2024-12-22
Abmahnung Hamburg, Rechtsanwalt Kuendigungsschutzklage Hamburg, Fachanwalt Aenderungskuendigung Hamburg, Fachanwalt Vorruhestand Hamburg, Arbeitsrecht Arbeitnehmer Hamburg, Rechtsanwalt Arbeitsvertrag Hamburg, Kuendigungsschutz Hamburg, Anwalt Kuendigung Hamburg, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, Anwalt Aenderungskuendigung Hamburg